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Le 12 mars, j’ai participé (avec une dizaine de stagiaires d’entreprises de la FIB) à la dernière journée de formation organisée dans l’Est.
Comme vous êtes assez nombreux à m’avoir questionné (suite à la publication du 24 févier dernier) sur la possibilité de participer à une prochaine session, l’UNICEM pourrait organiser une nouvelle journée à NANCY (lieu central pour les régions de l’Est), sous réserve d’une demande suffisamment importante.
Vous imaginez bien que la décision doit être prise rapidement (je vous rappelle que vous devez signifier à vos salariés leur nouveau positionnement avant le 30 septembre!).
Alors, comment nous faire part de votre intérêt ?
Rien de plus simple, il vous suffit d’écrire un commentaire en précisant le nom de votre entreprise (bien entendu, FORCEMAT prendra en charge les coûts pédagogiques de cette formation)

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Dans la continuité des actions engagées l’an passé, le Conseil d’Administration de FORCEMAT a décidé d’accompagner, en 2009, les entreprises de moins de 20 salariés en permettant à leurs salariés d’accéder à différentes formations, organisées au niveau régional.
Ces stages font l’objet d’un financement exceptionnel à hauteur de 100% des coûts pédagogiques pour les entreprises de moins de 20 salariés.

Consultez la liste des stages (PdF - 958Ko)

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Lors de la réunion du collège BPE de Bourgogne du 19 février, une plaquette consacrée à la surcharge des véhicules a attiré mon attention (je suis assez sensible aux aspects “sécurité” dans nos métiers car, malgré les efforts, les accidents restent encore trop nombreux et souvent graves).
Je considère donc qu’il est important de prolonger l’action du SNBPE et de diffuser ce document …

Télécharger la plaquette - PDF 159 Ko”

Je vous invite également à consulter le site du SNBPE pour disposer de plus larges informations sur ces sujets et le site de CEFICEM qui organise différentes formations en lien avec la gestion de ces risques comme la mise en oeuvre des pompes à béton, la bétonnière portée…

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« Qu’est-ce donc qu’une mauvaise herbe, sinon une plante dont on n’a pas encore découvert les vertus ? » R.W. EMERSON

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Maintien dans l’emploi des seniors, prévention du stress, déménagement de locaux et réorganisation du travail… Autant de thèmes abordés à travers différentes démarches mises en œuvre par des entreprises accompagnées par le Réseau Anact-Aract.
Vous souhaitez consulter les synthèses de ces projets, rendez-vous sur le site de l’ANACT. Vous pourrez effectuer une recherche par thèmes, par secteur géographique, par effectif, par secteur d’activité…
Dès aujourd’hui, lisez le cas d’une entreprise de BPE en Lorraine qui a mis en place une démarche de Transmission des Savoir-Faire liés à l’Expérience pour le poste de centraliste.

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Dans son magazine n°747 de janvier 2009, l’UNICEM consacre un dossier spécial à la FORMATION PROFESSIONNELLE. Comme vous le savez, le paysage de la formation est en pleine évolution et ce dossier permet :
  * de dresser un bilan sur les différents dossiers formation conduits par votre profession à travers ses relais que sont FORCEMAT, CEFICEM & le CFA 
  * de présenter les enjeux de la formation, qui n’est pas une finalité mais bien un moyen (parmi d’autres) d’accompagner les évolutions du secteur en développant les compétences des salariés (meilleure productivité, qualité…)
  * d’annoncer la signature d’un protocole d’engagement entre l’UNICEM (et les fédérations regroupées au sein de FORCEMAT) et les Fédérations des branches industrielles du Bois et de l’Ameublement (dont l’OPCA est OPCIBA) et du Papier Carton (dont l’OPCA est FORMAPAP) afin de conserver un OPCA au sein de ces secteurs (dans le cadre du futur projet de réforme).
Je vous invite à lire ce dossier et n’hésitez pas à le commenter sur ce Blog

Télécharger le dossier (Pdf - 768 Ko)

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La date limite de dépôt de vos déclarations 2483 est fixée au 5 mai 2009. Avant cette date, nous vous adresserons, avec le bordereau du premier acompte courant avril, les éléments préparatoires à cette déclaration.

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« On ne peut rien apprendre aux gens, on peut seulement les aider à découvrir qu’ils possèdent en eux tout ce qui est à apprendre » GALILEE

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