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Depuis ce matin, OPCA 3+ devient votre interlocuteur privilégié en matière de formation professionnelle. J’ai déjà eu l’occasion d’évoquer le sujet avec vous mais je vous rappelle néanmoins que OPCA 3+ est le fruit de la réunion de Forcemat, Formapap et Opciba.

Nous vous communiquerons prochainement les coordonnées de vos interlocuteurs OPCA 3+ et la première version du site Internet sera mise en ligne courant janvier pour répondre à vos premières questions.

Bien entendu, durant cette phase de transition, toute l’équipe de votre antenne se tient à votre disposition pour poursuivre les partenariats en cours et en initier de nouveaux.

 

A bientôt

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Vous le savez tous puisque j’ai déjà publié quelques billets sur le sujet, le monde des OPCA est en pleine évolution. C’est pour répondre à ce contexte que l’OPCA3+ a été créé le 29 juin 2010.
Cette nouvelle entité sera effective à compter du 1er janvier 2012 et, comme il faut anticiper et se préparer, les équipes du siège viennent d’être regroupées en un même lieu.
Le transfert a été opéré le week-end dernier (vous ne vous en êtes sans doute pas aperçu ). En effet, vos contacts habituels sont toujours joignables au même numéro de téléphone et à la même adresse mail.
La seule évolution pour vous concerne l’envoi de vos dossiers « papier » qui devront désormais être adressés à :
FORCEMAT – 55, rue de Châteaudun – 75009 PARIS
Mais ne vous inquiétez pas ! Nous faisons suivre le courrier que vous avez envoyé à Asnières…

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Après avoir évoqué avec vous la nouvelle réforme de la formation, je vous annonce aujourd’hui la création d’OPCA 3+, votre nouvel OPCA !
En effet, réunis en commission paritaire interbranches, les partenaires sociaux des Industries de l’Ameublement, du Bois, des Matériaux pour la Construction et l’Industrie et de l’intersecteur des Papiers Cartons ont soumis à la signature, le 29 Juin 2010 un accord national portant création d’un OPCA regroupant les différentes branches ainsi qu’un texte relatif à ses statuts.
Cette démarche volontariste, initiée en amont de l’ensemble des nouvelles dispositions législatives, conforte les politiques de formation professionnelle mises en œuvre jusqu’à ce jour par les trois OPCA OPCIBA, FORCEMAT et FORMAPAP.
La réunion des trois OPCA renforcera les services de proximité existants au bénéfice des entreprises et de leurs salariés. Elle permettra également une mutualisation et une capitalisation des actions engagées en faveur de la gestion et de la valorisation des compétences.

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Dans son magazine n°747 de janvier 2009, l’UNICEM consacre un dossier spécial à la FORMATION PROFESSIONNELLE. Comme vous le savez, le paysage de la formation est en pleine évolution et ce dossier permet :
  * de dresser un bilan sur les différents dossiers formation conduits par votre profession à travers ses relais que sont FORCEMAT, CEFICEM & le CFA 
  * de présenter les enjeux de la formation, qui n’est pas une finalité mais bien un moyen (parmi d’autres) d’accompagner les évolutions du secteur en développant les compétences des salariés (meilleure productivité, qualité…)
  * d’annoncer la signature d’un protocole d’engagement entre l’UNICEM (et les fédérations regroupées au sein de FORCEMAT) et les Fédérations des branches industrielles du Bois et de l’Ameublement (dont l’OPCA est OPCIBA) et du Papier Carton (dont l’OPCA est FORMAPAP) afin de conserver un OPCA au sein de ces secteurs (dans le cadre du futur projet de réforme).
Je vous invite à lire ce dossier et n’hésitez pas à le commenter sur ce Blog

Télécharger le dossier (Pdf - 768 Ko)

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Suite de l’article du 17 décembre… (pensez MAJ + Clic…)

Comme le titre les Echos du 8 janvier “formation professionnelle : un accord à l’arraché”, la 8ème séance de négociation sur la formation professionnelle a été longue (25 heures !) mais a permis d’aboutir à un accord qui devrait être signé par une majorité de syndicats…Plusieurs points à noter :
  * la création d’un “fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels” (FPSPP), finançant les formations destinées à améliorer la qualification ou la requalification des demandeurs d’emploi et des salariés les moins qualifiés.
  * transférabilité du DIF pour les chômeurs
  * création d’une formation initiale différée pour les salariés ayant arrêté leurs études avant la fin du premier cycle…Concernant les OPCA, peu d’éléments nouveaux sont précisés par rapport à l’article du 17 décembre…

Retrouvez le texte de l’accord (Pdf - 230 Ko) et faites vos commentaires…

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Vous en avez sans doute entendu parler : le Président de la République souhaite réformer en profondeur le paysage de la formation professionnelle et a demandé aux partenaires sociaux de négocier un accord avant la fin de l’année.
Plusieurs groupes de travail ont eu lieu et le dernier en date, celui du 8 décembre dernier, propose un projet d’accord articulé en 5 parties :
  1/ sécurisation des parcours
  2/ développement de la professionnalisation
  3/ OPCA et OPACIF
  4/ gouvernance, dispositifs d’orientation, bilan et accompagnement.
  5/ CIF, DIF et financement du dispositif de professionnalisation et de sécurisation des parcours professionnels

Concernant la partie plus spécifique aux OPCA, cet accord propose :
  * d’ajouter aux missions actuelles des OPCA des missions complémentaires pour renforcer leur rôle en faveur des TPE-PME, dans le champ de l’aide à l’ingénierie de formation ou de l’aide à la GPEC (axes déjà développés par FORCEMAT).
  * de préciser les critères d’agrément (intégrant la gestion et la qualité de service) en ne se limitant pas simplement à la seule question du seuil de collecte (des rumeurs parlent de 100 millions d’euros).

Bien entendu, nous ne manquerons pas de vous tenir informés de la suite de cette réforme (le prochain groupe de travail, qui devrait être le dernier, est prévu le 16 décembre, afin de conclure le 22 décembre).

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